PV-Soft HRM .Net - Phần mềm Quản trị nguồn lực
PV-S0ft HRM .Net là một giải pháp quản lý nguồn nhân lực đầy đủ và hiệu quả, hỗ trợ một cách chiến lược vấn đề quản lý con người trong doanh nghiệp.
Nó không chỉ cung cấp các thông tin quản trị kịp thời và chính xác mà còn góp phần giảm bớt các thủ tục hành chính rắc rối, đặc biệt giảm công sức ghi chép thời gian làm việc của nhân viên và lập bảng lương hàng tháng cho toàn doanh nghiệp.
Chương trình có phần trợ giúp theo ngữ cảnh và cho phép dễ dàng chuyển đổi số liệu ra Excel. Việc phân quyền đuợc thực hiện chi tiết đến từng menu, từng cửa sổ, từng trường thông tin và từng bản ghi.
Bộ chương trình PV-Soft HRM .Net bao gồm:
- Phân hệ Quản lý nhân sự
- Phân hệ Tính lương
- Phân hệ Chấm công
- Phân hệ Quản lý tuyển dụng – đào tạo
- Tìm kiếm đa năng toàn bộ dữ liệu nhân sự
- Phân quyền và bảo mật
Quản lý nhân sự
Với những thông tin chi tiết về nhân viên, tính năng tính lương linh hoạt theo nhiều hình thức khác nhau và khả năng tích hợp dữ liệu chấm công từ nhiều loại thiết bị chấm công khác nhau, giải pháp quản lý nhân sự cung cấp cho doanh nghiệp một công cụ quản lý nhân sự tiện dụng và hiệu quả.
Thông tin về hồ sơ lý lịch:
- Quản lý chi tiết thông tin về người lao động như: Mã số nhân viên, ngày sinh, nơi sinh, giới tính, sổ bảo hiểm, địa chỉ, điện thoại, chỗ ở hiện nay, đơn vị công tác, chức danh công tác, chức danh nghề....
- Quản lý chi tiết thông tin về quan hệ gia đình.
- Quản lý chi tiết về trình độ chuyên môn, trình độ ngoại ngữ, tin học, chính trị.
- Quản lý việc lưu trữ hồ sơ của người lao động.
- Quản lý chi tiết quá trình công tác của người lao động trước khi vào công ty cho đến thời gian hiện tại.
- Theo dõi quá trình khen thưởng, kỷ luật.
- Theo dõi quá trình diễn biến lương của người lao động.
- Quản lý toàn bộ quá trình tuyển dụng, bắt đầu từ khi quảng cáo tuyển người
- Tự động chuyển đổi toàn bộ thông tin người xin việc sang thông tin nhân viên với những người trúng tuyển
- Lưu số liệu các nhân viên đã nghỉ việc, nhân viên thử việc, nhân viên chưa ký hợp đồng, nhân viên hết hạn hợp đồng
- Có các công cụ tra cứu và lập báo cáo thuận tiện cho việc phân tích và lập kế hoạch nhân lực
- Kết nối chặt chẽ với phân hệ Bảng lương để cập nhật đồng thời các số liệu về lương, phụ cấp được hưởng, số thuế thu nhập phải nộp…
Quản lý Tính lương
Mỗi doanh nghiệp có cách tính lương riêng. Mỗi bộ phận lại có cách tính lương khác nhau. Nếu doanh nghiệp bạn có hàng trăm, hàng ngàn nhân viên? Sai sót và mất thời gian để tính lương là điều khó tránh khỏi. Giờ đây, bạn chỉ cần thiết lập phương án lương lúc đầu. Và hàng tháng, bạn chỉ cần nhấn vào nút tính lương, PV-Soft HRM .Net sẽ tự động tính toán và đưa ra bảng lương chính xác cho từng nhân viên.
- Áp dụng tính lương cho các nhân viên văn phòng làm việc theo giờ hành chính.
- Cập nhật ngày công thực tế làm việc, ngày nghỉ phép, nghỉ ốm, đi học
- Chương trình tự động tính các khoản lương, thưởng ...
- Quản lý tiền lương cho lao động hưởng lương khoán doanh thu:
- Áp dụng cho các bộ phận hưởng lương theo tỷ lệ doanh thu do thực hiện hiệu quả trong công tác sản xuất kinh doanh.
- Cập nhật doanh thu phân bổ theo từng bộ phận.
- Cập nhật ngày công thực tế làm việc, ngày nghỉ phép, nghỉ ốm, đi học.
- Chương trình tự động tính toán và phân bổ các khoản lương, thưởng theo hệ số hưởng lương doanh thu của từng nhân viên.
- Lên các bảng lương chi tiết/ tổng hợp theo sản phẩm, theo thời gian
Quản lý Chấm công
Quản lý chấm công nhanh chóng, chính xác phục vụ việc tính lương. Tự động kết nối, chuyển tải số liệu từ máy chấm công. Chuyển dữ liệu chấm công, đánh giá thi đua vào bảng lương. Tùy bạn chọn chấm công theo giờ, theo ngày hay theo tháng. Thời gian xử lý rút ngắn tối đa về dữ liệu chấm công như: vắng mặt, ra/vào, đi muộn/về sớm, ngày nghỉ, ca làm việc, giờ làm thêm …
Trên thực tế việc thay đổi công thức tính lương, hoặc áp dụng các công thức tính lương riêng cho từng phòng ban, bộ phận là thường xuyên diễn ra tại các Doanh nghiệp sản xuất kinh doanh. Bạn phải đối phó với việc đó như thế nào với thực tế này !? Với PV-Soft HRM .Net bạn có thể hoàn toàn yên tâm, Chúng tôi cung cấp những phương pháp tính lương, thay đổi công thức, lập công thức hoàn toàn động cho các phòng ban bộ phận khác nhau trong công ty (Việc áp dụng công thức tính lương theo tháng, quý hoặc năm; theo từng bộ phận)
- Quản lý thời gian làm việc và thời gian nghỉ
- Theo dõi thời gian làm việc theo ngày, theo tuần, theo tháng…
- Cho phép khai báo linh hoạt ngày làm việc và ngày nghỉ lễ, nghỉ phép
- Cho phép khai báo định mức lương làm ngoài giờ
- Cho phép nhóm nhân viên theo mức lương
- Cho phép điều chỉnh giờ công nhân viên
- Cho phép lấy số liệu chấm công từ máy chấm công hoặc chấm công bằng tay
- Lên Thẻ chấm công về số giờ làm việc và số giờ nghỉ
- Lên Bảng chi tiết ngày công nhân viên, Bảng chi tiết giờ công nhân viên
Hệ thống tìm kiếm đa năng toàn bộ dữ liệu nhân sự:
Đây là hệ thống tìm kiếm hoàn toàn động, cho phép người dùng khai báo tùy biến các điều kiện lọc dữ liệu. Việc tìm kiếm không bị bó buộc ở 1 số điều kiện cố định trên Form nhập liệu, người dùng có thể tự lựa chọn các trường dữ liệu muốn lọc kết hợp với các toán tử để đưa ra kết quả mình cần.
Quản lý phân quyền bảo mật hệ thống:
- Quản lý người dùng đăng nhập hệ thống.
- Quản lý người sử dụng, nhóm người sử dụng.
- Thay đổi mật khẩu người sử dụng.
- Phân quyền cập nhật dữ liệu cho từng nhóm, từng người sử dụng .
- Phân quyền khai thác chức năng chương trình cho từng nhóm, từng người sử dụng.