Điều Kiện Xin Giấy Phép Cho Thuê Lại Lao Động Là Gì?

Hỏi: 

Theo tôi được biết. nghị định Nghị định 55/2013/NĐ-CP của chính phủ quy định về hoạt động cho thuê lại lao động của doanh nghiệp. Luật sư cho tôi biết về điều kiện để được cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động là gì?

Đáp:

 Theo quy định tại Nghị định 55/2013/NĐ-CP thì điều kiện để được cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động khi có đủ các điều kiện sau đây:

1. Đã thực hiện ký quỹ 2.000.000.000 đồng tại Ngân hàng thường mại được phép hoạt động tại Việt Nam.

2. Bảo đảm vốn pháp định như sau:

 - Mức vốn pháp định đối với ngành nghề kinh doanh hoạt động cho thuê lại lao động là 2.000.000.000 đồng.

 Doanh nghiệp cho thuê phải duy trì mức vốn điều lệ không thấp hơn mức vốn pháp định trong suốt quá trình hoạt động.

3. Có trụ sở theo quy định sau:

 Địa điểm đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện của doanh nghiệp cho thuê phải ổn định và có thời hạn ít nhất từ 02 năm trở lên; nếu là nhà thuộc sở hữu của người đứng tên  đăng ký kinh doanh thì trong hồ sơ đề nghị cấp, cấp lại hoặc gia hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động phải có giấy tờ hợp lệ, nếu là nhà thuê thì phải có hợp đồng thuê nhà  có thời hạn thuê từ 02 năm trở lên.

 4. Người đứng đầu doanh nghiệp bảo đảm điều kiện sau:

 - Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ, lý lịch rõ ràng;

 - Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực cho thuê lại lao động từ 03 năm trở lên;

 - Trong 03 năm liền kề trước khi đề nghị cấp Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động, không đứng đầu doanh nghiệp đã bị thu hồi Giấy chứng nhận

đăng ký doanh nghiệp hoặc không tái phạm hành vi giả mạo hồ sơ xin cấp, cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, hồ sơ xin cấp, cấp lại hoặc gia hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động.