Tuyển Tu Nghiệp Sinh Nghề Hàn Đóng Tàu Đi Nhật Bản( Đi Lại)

THÔNG BÁO ĐƠN HÀNG HÀN ĐÓNG TÀU

(Chỉ tuyển TNS đã từng làm việc tại  Nhật Bản và về nước đúng thời hạn)

1. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

Công ty chúng tôi đang phái cử lao động sang Nhật Bản làm việc theo chương trình hợp tác lao động giữa Việt Nam - Nhật Bản rất thành công. Hiện nay là một trong những doanh nghiệp hàng đầu cả nướcđưa lao động sang Nhật Bản làm việc theo chương trình thực tập sinh (XKLĐ) từ năm 2006 - Khi thỏa thuận hợp tác về xuất khẩu lao động giữa Việt Nam và Nhật Bản bắt đầu triển khai.

- Nơi làm việc của thực tập sinh:Tỉnh NAGASAKY

- Công việc cụ thể: HÀN ĐÓNG TÀU (Các nghề HÀN; NỐI GHÉP ỐNG; SƠN)

- Thời gian làm việc:3 Năm

2. ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG

- Số lượng: 15 Nam

- Độ tuổi: Không yêu cầu

- Trình độ:Tốt nghiệp cấp 3 trở lên

- Yêu cầu: Đã từng là thực tập sinh kỹ năng tại Nhật Bản hoàn thành hợp đồng về nước

- Khỏe mạnh, chăm chỉ, chịu khó, nhiệt tình với công việc và có tinh thần trách nhiệm cao,

- Hình thức thi: Kiểm tra tay nghề và Phỏng vấn.

(Tất cả các đơn hàng tại công ty đềuthi tuyển trực tiếp với các đối tác Nhật Bản do chủ tịch các nghiệp đoàn, các công ty, xí nghiệp trực tiếp sang tuyển chọn lao động. Do đó người lao động khi tham gia thi tuyển các đơn hàng đều phải đượcđào tạo về tiếng Nhật, về định hướng Nhật Bản, và các kĩ năng thi tuyển nhằm đáp ứng được yêu cầu của đối tác.)

3. LƯƠNG VÀ CÁC CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

- Lương cơ bản :153,300 JPY/ tháng (Chưa làm thêm)

- Tăng ca, giờ làm thêm: Có - nghiệp đoàn hỗ trợ đàm phán tăng ca cho thực tập sinh (tùy theo từng công việc và nhà máy mà giờ làm thêm nhiều hay ít một giờ làm thêm tại Nhật Bản được tính thêm 25%lương cơ bản dao động từ 800 - 1000 yên/giờ)

- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động, hưu trí, theo quy định pháp luật Nhật Bản (Sau 03 năm hoàn thành công việc và trở về Việt Nam, TTS sẽ được hoàn trả một phần bảo hiểm hưu trí khoảng 350.000 - 450.000 JPY tương đương khoảng 65.000.000 - 90.000.000 VNĐ, theo quy định định của luật pháp Nhật Bản).

- Giờ làm việc: Từ 08:00 đến 17:00 (nghỉ giải lao 60 phút) - 1 ngày làm 08 tiếng, 40 tiếng/tuần

-Ngày nghỉ: Thứ 7, chủ nhật hàng tuần và các ngày lễ tết trong năm theo phong tục của Nhật Bản

(Nhà tuyển dụng phải tuân thủ thời gian làm việc được quy định theo luật là 8 tiếng một ngày, 40 tiếng một tuần (một số ngành nghề cụ thể không được làm quá 44 tiếng một tuần, người Lao Động được nghỉ ít nhất một ngày trong tuần, hay 4 ngày trong thời gian 4 tuần (điều 36 của Luât Lao Động tiêu chuẩn).

Đối với giờ làm việc ngoài thời gian trên sẽ được tính là thời gian làm thêm và người Lao Động phải được trả thêm lương tính theo tỷ lệ 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần. Nếu người Lao Động phải làm thêm trong ngày nghỉ thì mức trả thêm này tối thiểu phải là 35%.

Thêm vào đó, thời gian làm thêm vào buổi đêm (sau 10 giờ tối đến 5 giờ sáng) sẽ được tính thêm 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần (điều 37 của Luật Lao Động tiêu chuẩn).)

Nộp hồ sơ tham gia thực tập sinh tại công công ty: liên tục các ngày trong tuần từ thứ 2 đến thứ 6

Hạn nộp hồ sơ cho đơn tuyển dụng hiện tại: 16/05/2015

Dự kiến thi tuyển: 20 ~ 25/05/2015

Dự kiến nhập cảnh: Tháng 8 năm 2015

4. LIÊN HỆ ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN MIỄN PHÍ

vp: 04.62929 529. Hotline: 098 556 2357